$('.career-slider.slick-initialized').slick("refresh");
Преимущества
Вакансии
Студентам и выпускникам
Социальная ответственность

Наши ценности

Команда
Мы ценим вклад каждого сотрудника, ищем таланты, развиваем лидеров, поскольку понимаем, что ключевым звеном успеха компании является команда
Надежность
Мы ценим надежность во всех ее проявлениях: работа оборудования, поставка материалов, трудовая дисциплина
Клиентоориентированность
Качество и срок поставки производимой продукции – константы нашего бизнеса
Преемственность поколений
Каждый член большой и дружной команды перенимает опыт поколений и вносит посильный собственный вклад в развитие компании
Постоянное совершенствование
Мы меняемся каждый день, чтобы качество
поставляемой продукции оставалось неизменно высоким
Открытость, честность, порядочность
Мы даем конструктивную обратную связь и честно признаем ошибки, совместными усилиями ищем пути их решения
Почему КСЕР?

КСЕР глазами сотрудников

Руководители(1)

Если не нашли подходящую вакансию, то Вы можете заполнить форму и/или приложить резюме.
В настоящий момент открытых вакансий нет. Воспользуйтесь формой ниже, чтобы включить себя в кадровый резерв

Обязанности

Требования

Условия работы

Контакты

Телефон: 8 (7212) 912-500
E-mail: cv@kcep.kz
Контактное лицо: руководитель отдела управления персоналом Хасанова Дина

Специалисты(1)

Если не нашли подходящую вакансию, то Вы можете заполнить форму и/или приложить резюме.
Специалист по закупам

Обязанности

  • — Оперативная отработка запросов от взаимодействующих департаментов и формирование заявок на закуп при необходимости;
  • — Отработка плановых закупок у поставщиков;
  • — Оформление необходимых документов по запросу Менеджера по закупкам;
  • — Ведение отчетности по закрепленным направлениям;
  • — Контроль своевременности поставок от поставщиков;
  • — Контроль предоставления товарно-сопроводительных и бухгалтерских документов от поставщиков после поставки ТМЦ. Контроль и формирование плана оплат, контроль оплаты поставщик;
  • — Подготовка документов в 1С по закупке и поступлению ТМЦ на склад Компании;
  • — Формирование плана и графика закупок, исходя из плана потребности.

Требования

  • — Опыт работы и владение терминологией в сфере импортных и экспортных сделок;
  • — Ведение переговоров и коммуникативные навыки;
  • — Знание английского языка не ниже В1 (т.к. необходимо осуществлять закуп сырья и материалов из Европы в том числе);
  • — Знание других иностранных языков как преимущество;

Условия работы

  • — Конкурентная заработная плата и возможность ее повышения;
  • — Обучение внутри компании и повышение своей квалификации;
  • — Реальные возможности карьерного роста до управленца в сфере закупок;
  • — Профессиональный идружный коллектив и интересные задачи;
  • — Работа в г.Сарань (есть трансфер с г.Караганды и п.Шахан).

Контакты

Телефон: 8 (7212) 912-500
E-mail: cv@kcep.kz
Контактное лицо: руководитель отдела управления персоналом Хасанова Дина

Инженеры(1)

Если не нашли подходящую вакансию, то Вы можете заполнить форму и/или приложить резюме.
Инженер-конструктор

Обязанности

  • — Разработка проектной документации, прилагающихся документов, макетов, эскизов, чертежей, различных по сложности изделий, механизмов и конструкций;
  • — Использование в рабочем процессе средств автоматизации проектной документации;
  • — Обеспечение соответствия проекта и аналогичной документации требованиям сертификации, предоставленному техническому заданию, нормам и правилам организации труда, нормам техники безопасности;
  • — Составление и разработка кинематических схем, проектирование компоновки, определение возможности интеграции отдельных схем и блоков в компоновку объекта проектирования;
  • — Разработка эскизов с готового изделия;
  • — Реализация чертежей, основанная на теоретической информации;
  • — Решение вопросов по вводу в эксплуатацию изделий;
  • — Составление пояснительных записок, разнообразных технических карт, патентного паспорта, программы испытаний объекта проектирования;
  • — Внедрение и проведение анализа информации, которая получена от других предприятий;
  • — Согласование проекта с остальными подразделениями организации, заказчиком;
  • — Активное участие в проведении монтажных работ, испытательных тестов, наладке и сдаче в эксплуатацию опытных образцов;
  • — Обязанности инженера-конструктора пополняются составлением отчетов для подачи руководству, экспертных заключений, отзывов на проект;
  • — Внесение в деятельность рационализаторских предложений.

Требования

  • — Наличие опыта работы на крупном производственном предприятии;
  • — Высшее инженерное образование по профилю;
  • — Умение работать с нормативными документами;
  • — Реверс-инженеринг;
  • — Умение пользоваться измерительными инструментами;
  • — Знание английского языка будет преимуществом;

Условия работы

  • — Конкурентная заработная плата и возможность ее повышения;
  • — Обучение внутри компании и повышение своей квалификации;
  • — Реальные возможности карьерного роста до управленца в сфере закупок;
  • — профессиональный и дружный коллектив, интересные задачи
  • — Работа в г.Сарань (есть трансфер с г.Караганды и п.Шахан).

Контакты

Телефон: 8 (7212) 912-500
E-mail: cv@kcep.kz
Контактное лицо: руководитель отдела управления персоналом Хасанова Дина
Слесарь по ремонту оборудования

Обязанности

  • — Своевременно производить ремонт оборудования производственного участка;
  • — Проводить планово-предупредительный ремонт (ППР) оборудования согласно графика;
  • — Выявлять причины преждевременного износа оборудования и принимать меры по их предупреждению и устранению;
  • — Ремонт технической оснастки и мелкий ремонт узлов и механизмов станков;
  • — Выполнение операций, связанных с наладкой станков;

Требования

  • — средне-специальное техническое образование по профилю;
  • — опыт работы как преимущество;

Условия работы

  • — график работы работы 2/2;
  • — 12-ти часовые рабочие смены;
  • — возможности карьерного роста и развития;

Контакты

Телефон: 8 (7212) 912-500
E-mail: cv@kcep.kz
Контактное лицо: руководитель отдела управления персоналом Хасанова Дина
Станочник широкого профиля

Обязанности

  • — Анализ исходных данных для выполнения токарной обработки поверхностей заготовок простых деталей;
  • — Настройка и наладка универсального токарного станка для обработки поверхностей заготовок простых деталей;
  • — Выполнение технологических операций точения наружных и внутренних поверхностей простых деталей;
  • — Заточка простых резцов и сверл, контроль качества заточки;
  • — Проведение регламентных работ по техническому обслуживанию универсальных токарных станков в соответствии с технической документацией;
  • — Поддержание требуемого технического состояния технологической оснастки (приспособлений, измерительных и вспомогательных инструментов).

Требования

  • — Средне-специальное образование или аналогичный опыт работы;
  • — Чтение технической документации;
  • — Понимание технологии и опыт работы с универсальными токарными станками;
  • — Ответственность и трудолюбие;

Условия работы

  • — График работы работы 2/2;
  • — Обучение и карьерный рост;
  • — Комфортные условия труда;
  • — стабильная и конкурентная заработная плата.

Контакты

Телефон: 8 (7212) 912-500
E-mail: cv@kcep.kz
Контактное лицо: руководитель отдела управления персоналом Хасанова Дина
Рабочий по комплексному обслуживанию зданий

Обязанности

  • — Строительно-ремонтные работы (ППР крыш, отмосток, фасадов, стен, полов и т.д.), в том числе и работы на высоте;
  • — Сантехнические работы (пайка труб, чистка кранов, демонтаж/монтаж радиаторов, чистка резервных емкостей, поддержание душевых и т.д.);
  • — Мелкие электромонтажные работы, в том числе и работы на высоте;
  • — Хозяйственно-ремонтные работы (чистка колодцев, канализации, ремонт мебели, малярные работы, и т.д.);
  • — Обслуживание вентиляционных систем (чистка и замена фильтров, ремонт и монтаж воздуховодов).

Требования

  • — Средне-специальное строительное образование;
  • — Опыт работы как преимущество;
  • — Отсутствие вредных привычек;
  • — Ответственность и трудолюбие.

Условия работы

  • — График работы работы 5/2;
  • — 8-ми часовые дневные рабочие смены;
  • — Развозка по г.Сарань, с п.Актас, Дубовка, Шахан;
  • — Комфортные условия труда;
  • — Конкурентная заработная плата.

Контакты

Телефон: 8 (7212) 912-500
E-mail: cv@kcep.kz
Контактное лицо: руководитель отдела управления персоналом Хасанова Дина
Слесарь-электрик по ремонту оборудования

Обязанности

  • — Осуществлять контроль за состоянием электрооборудования и своевременно его ремонтировать;
  • — Проводить диагностику неисправностей и расследование аварийных остановок электрооборудования;
  • — Разбор, ремонт и сборка деталей и узлов электрического оборудования, соединение этих деталей по схемам.

Требования

  • — Средне-специальное строительное образование по профилю;
  • — Опыт работы и подтвержденный разряд;
  • — Группа допуска по электробезопасности не ниже 4;
  • — Ответственность и трудолюбие.

Условия работы

  • — График работы работы 5/2;
  • — 8-ми часовые дневные рабочие смены;
  • — Развозка по г.Сарань, с п.Актас, Дубовка, Шахан;
  • — Комфортные условия труда;
  • — Конкурентная заработная плата.

Контакты

Телефон: 8 (7212) 912-500
E-mail: cv@kcep.kz
Контактное лицо: руководитель отдела управления персоналом Хасанова Дина
Младший логист

Обязанности

  • — Проведение погрузочно-разгрузочных работ с соблюдением правил техники безопасности и охраны труда согласно наряду;
  • — Пополнение сырьем, готовой продукцией, тарой и полуфабрикатами зоны хранения в цехах;
  • — Проверка технического состояния специального оборудования.

Требования

  • — Средне-специальное строительное;
  • — Знание ПК на уровне уверенного пользователя;
  • — Ответственность, внимательность, дисциплинированность.

Условия работы

  • — График работы работы 5/2 с 8:00 до 17:00;
  • — Развозка по г.Сарань, с п.Актас, Дубовка, Шахан;
  • — Молодой и дружный коллектив;
  • — Возможности карьерного роста;
  • — Дополнительные дни отпуска.

Контакты

Телефон: 8 (7212) 912-500
E-mail: cv@kcep.kz
Контактное лицо: руководитель отдела управления персоналом Хасанова Дина

Компания открыта для различного рода сотрудничества с учебными заведениями региона и области:

  • Мы подписали договора о дуальном образовании с профильными учебными заведениями;
  • Мы предоставляем оплачиваемую базу преддипломной практики для выпускников;
  • Мы даем возможность получить практический опыт в период профессиональных практик;
  • Мы участвуем в экзаменационных комиссиях и комиссиях по защите преддипломных проектов;
  • Мы активно сотрудничаем с факультетами и руководством учебных заведений по вопросам трудоустройства выпускников;
  • Мы сотрудничаем с центрами занятости по вопросам реализации программы «Молодежная практика» а также предоставляем возможность получения рабочей профессии «Опрессовщик кабелей и проводов пластикатами и резиной» и «Скрутчик – изолировщик жил и кабеля»;
  • Мы организуем Дни открытых дверей для студентов и школьников с целью ознакомления подрастающего поколения с основами производственных процессов;
Заявка на прохождение практики

Вперед к знаниям.

Компания КСЕР является спонсором ежегодной благотворительной акции «Дорога в школу». Мы помогли уже десяткам семей собрать всю необходимую канцелярию, форму и другие учебные принадлежности к учебному году.

С заботой о старшем поколении.

Мы ежегодно участвуем в поздравлении Ветеранов ВОВ, тружеников тыла, а также помогаем старикам, которые лишены внимания и помощи близких.

Сделаем город уютней.

В текущем году команда КСЕР приняла участие в озеленении города. Так в родном городе появилась именная «Аллея КСЕР». Положено начало новой доброй традиции!

Экологичные привычки.

Мы минимизируем воздействие на окружающую среду, рационально используя ресурсы – уменьшаем образование отходов, а образующиеся в процессе производства, максимально сдаем на переработку или вторичное их использование, снижаем расход воды, тепла и электроэнергии.

Выбери свое направление

КСЕР глазами сотрудников
Смотреть видео
КСЕР глазами сотрудников
Смотреть видео
КСЕР глазами сотрудников
Смотреть видео
КСЕР глазами сотрудников
Смотреть видео
КСЕР глазами сотрудников
Смотреть видео
КСЕР глазами сотрудников
Смотреть видео
КСЕР глазами сотрудников
Смотреть видео

Этот сайт использует файлы cookies для более комфортной работы пользователя. Продолжая просмотр страниц сайта, вы соглашаетесь с использованием файлов cookies. В противном случае вы можете покинуть сайт.